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El nuevo plan de bienestar para trabajadores de Amazon forma parte de una inversión de 300 mdd en seguridad

Amazon va a poner en marcha una nueva iniciativa de salud y seguridad destinada a reducir los incidentes en el trabajo, según anunció la empresa el lunes por la mañana.

El gigante del comercio electrónico dijo que la iniciativa, denominada WorkingWell, proporcionará a los empleados actividades físicas y mentales, ejercicios de bienestar y apoyo a la alimentación saludable. Amazon comentó que está invirtiendo más de 300 millones de dólares en proyectos de seguridad este año.

“Amazon se toma nuestra seguridad muy en serio, y mis jefes me han dejado claro que es más importante que cualquier otra cosa, incluso la productividad y la calidad”, reveló en un comunicado de prensa Jeffrey Ku, empleado de operaciones en un centro de cumplimiento de Amazon en Aurora, Colorado. “WorkingWell es una extensión de eso: se asegura de que estamos cuidando nuestra mente y cuerpo. Nos anima a realizar cambios positivos en nuestra forma de trabajar, y desde que empecé a ver los videos sobre salud y seguridad del programa, he incorporado una rutina de estiramientos a mi jornada”.

La compañía con sede en Seattle declaró que comenzó a pilotear aspectos del programa WorkingWell en 2019 y desde entonces se ha expandido a 859 mil empleados en 350 sitios en América del Norte y Europa. Amazon agregó que el nuevo programa tiene como objetivo reducir las tasas de incidentes en un 50 por ciento para 2025.

Las lesiones comunes relacionadas con el trabajo que los empleados sufren mientras trabajan son trastornos musculo-esqueléticos, o TME, que incluyen esguinces o tensiones causadas por movimientos repetitivos. Amazon afirma que alrededor del 40 por ciento de las lesiones en el puesto de trabajo de la empresa son TME y que es más probable que se produzcan en los empleados más nuevos, muchos de los cuales podrían estar trabajando en una función física por primera vez.

Según Amazon, los programas piloto de WorkingWell han tenido un gran éxito en la reducción de las lesiones por TME y han tenido un impacto positivo en las actividades cotidianas de los empleados.

“De hecho, este programa –junto con otras iniciativas de la compañía centradas en la prevención temprana de los TME– ayudó a disminuir las lesiones relacionadas con los TME en un 32 por ciento de 2019 a 2020”, señaló la compañía.

Amazon añadió que proporciona espacios dedicados dentro de sus edificios de operaciones que permiten a los empleados practicar estiramientos voluntarios y recuperación muscular. El gigante minorista también tiene su programación AmaZen, que guía a los empleados a través de prácticas de atención plena en quioscos interactivos individuales dentro de los edificios.

Esta es una historia en desarrollo.

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