Presenta el superintendente del CCSD un nuevo equipo reducido
El superintendente del Distrito Escolar del Condado de Clark (CCSD), Jesús Jara, presentó a los miembros de su nueva estructura de liderazgo simplificado que, según él, ahorrará hasta $1.5 millones al año y le permitirá implementar sus metas de manera más consistente en toda la organización masiva.
Seis nuevos líderes en el Distrito Escolar del Condado de Clark servirán bajo la dirección de tres superintendentes regionales.
La directora de la escuela primaria Matt Kelly, Alaina Criner, y Ann Hembrook, ex directora de una secundaria y de Escuelas Públicas de Orlando, servirán a la Región 1, dirigida por Grant Hanevold, quien anteriormente se desempeñó como superintendente asociado. La región abarca North Las Vegas, Indian Springs, Moapa Valley y Mesquite.
La actual superintendente asociada de la escuela, Lorna James-Cervantes y Samuel Scavella, director de una escuela secundaria en el Distrito Escolar Metropolitano de Cleveland, trabajarán en la Región 2. Esa área, dirigida por la superintendente regional, Debbie Brockett, ex directora de Las Vegas High School y Keller Middle School - Incluye Summerlin, Blue Diamond, Goodsprings y Sandy Valley.
La directora de Clark High School, Jill Pendleton, y la directora de Rowe Elementary, Dustin Mancl, le reportarán a la Superintendente de la Región 3, Karla Loria, quien supervisará Henderson, Boulder City, Searchlight, Laughlin y East Las Vegas.
Una superintendente asociada de la séptima escuela, Deanna Jaskolski, supervisará cuatro escuelas especiales.
Los salarios para los superintendentes de la región varían de $102 mil 600 a $137 mil 472, según el distrito. Los sueldos para los superintendentes asociados escolares varían de $97 mil 704 a $130 mil 872.
El movimiento reduce el número de superintendentes asociados en casi la mitad de los 13 actuales.
“Me enorgullece anunciar que tenemos el mejor talento en el CCSD y les doy la bienvenida al equipo”, dijo Jara. “Creo firmemente y confío en el equipo que está hoy aquí conmigo”.
Eso significa que el distrito está violando la ley estatal, que exige que cada superintendente asociado no supervise más de 25 escuelas cada uno. Eso significa que el distrito necesitaría 15 posiciones.
Pero Jara ha estado trabajando con el Departamento de Educación del estado y parece tener su compromiso para eliminar ese requisito, parte de la ley de 2015 que ordenó una reorganización del distrito.
“Creo que cuando llegamos al número de 25 a uno, ya que se seleccionó arbitrariamente, creo que esta es la mejor manera de dirigir la organización”, declaró Jara.
Jara dijo que está trabajando con el senador Mo Denis, D-Las Vegas, en un proyecto de ley para cambiar legislativamente el requisito.
Los superintendentes restantes que no fueron elegidos para un puesto en la nueva división de Enseñanza y aprendizaje pueden ser trasladados a puestos vacantes en otros lugares.
Se estima que el movimiento ahorra hasta $1.5 millones.
“Pero también quiero dejar muy claro que no se trata de ahorros de costos”, explicó Jara. “Esto fue realmente en torno al trabajo en nuestro plan estratégico”.
Jara también anunció que Celese Rayford, actualmente una superintendente asociada, se desempeñará como la nueva asistente del superintendente de currículo e instrucción, un cargo que Jesse Welsh ocupó anteriormente.
